重庆永煜工程咨询有限公司

岗位职责：
（1）学历要求：大专
（2）工作地区：贵州-贵阳市-小河区
（3）薪资待遇：200000--350000年薪
（3）专业要求：水利水电工程、工程造价管理、农田水利、水利水电工程、港口与航道工程等相关专业
（4）职位描述及要求：具有水利水电工程设计3年以上经验，具有水利工程专业中级职称优先，熟悉设计工作流程，独立从事过中型以上水利工程设计，能独立与客户接洽设计工作，并带领设计人员进行外业踏勘及内业工作的安排等，具备水文、水工、概预算等主要专业的技术力量，并出示相应的工作业绩证明，有较强沟通协作能力及执行力，品行端正，无不良嗜好。
（5）公司薪酬制度=基本工资+绩效（提成、奖金2部分组成）
（6）基本工资=学历+职称+工龄+考核，3500-6000元/月
（7）公司交5险一金。
（8）执行国家法定休假制度。

岗位职责：
（1）学历要求：大专 
（2）工作地区：贵州-贵阳市-小河区 
（3）薪资待遇：300000--450000年薪 
（4）专业要求：水利水电工程、工程造价管理、农田水利、水利水电工程、港口与航道工程等相关专业 
（5）职位描述及要求：全面负责管理公司小型水利水电工程设计工作，组建、带领设计团队进行设计生产活动、控制设计周期及质量，与业主接洽工作事宜，具备方案合理可行性及技术方面的审查能力，此职位要求：出具相关工作经历及成果，5年以上本行业设计工作经验，有较强抗压能力及责任心、并具备较强管理能力及沟通能力，品行端正，无不良嗜好。
（6）公司薪酬制度=基本工资+绩效（提成、奖金2部分组成） 
（7）基本工资=学历+职称+工龄+考核，3500-6000元/月 
（8）公司交5险一金。 
（9）执行国家法定休假制度。

岗位职责：
（1）学历要求：大专 
（2）工作地区：贵州-贵阳市-小河区 
（3）薪资待遇：50000--200000年薪 
（3）专业要求：水利水电工程、工程造价管理、农田水利、水利水电工程、水文与水资源工程、港口与航道工程等相关专业 
（4）职位描述及要求：主要从事水利工程类设计工作，涉及设计方向有中小型水库、河道治理、小型农田水利建设、人畜饮水、城镇供排水、排涝灌溉、石漠化、退耕还林、高标准农田建设等水利相关工作；
要求：工作认真负责、能吃苦耐劳、专业基础知识较强、勇于创新、团队意识强、有较好的协作能力；从事相关设计工作者、成熟型技术人才优先考虑。
（5）公司薪酬制度=基本工资+绩效（提成、奖金2部分组成） 
（6）基本工资=学历+职称+工龄+考核，3500-6000元/月 
（7）公司交5险一金。 
（8）执行国家法定休假制度。

岗位职责：
（1）学历要求：本科
（2）工作地区：贵州-贵阳市-小河区 
（3）薪资待遇：1500-3000月薪 
（3）专业要求：水利水电工程、工程造价管理、农田水利、水利水电工程、水文与水资源工程、港口与航道工程等相关专业 
（4）职位描述及要求：主要从事水利工程类设计工作，涉及设计方向有中小型水库、河道治理、小型农田水利建设、人畜饮水、城镇供排水、排涝灌溉、石漠化、退耕还林、高标准农田建设等水利相关工作；
要求：水利水电工程相关专业毕业，相关专业知识掌握较全面，品行端正，学习心态良好，有较强的沟通能力，有水利水单工程类相关工作经验优先考虑。
（5）公司薪酬制度=基本工资+绩效（提成、奖金2部分组成） 
（6）基本工资=学历+职称+工龄+考核，3500-6000元/月 
（7）公司交5险一金。 
（8）执行国家法定休假制度。

岗位职责：
（1）水文地质与工程地质相关专业；
（2）从事相关业务:水利工程勘察设计、土地开发整理工程设计、河道治理、水库枢纽工程等；
（3）能胜任水利水电工程的地质工作；
（4）公司薪酬制度=基本工资+绩效（提成、奖金2部分组成）；
 基本工资=学历+职称+工龄+考核，3000-6000元/月；
（5）公司交5险一金；
（6）执行国家法定休假制度。

岗位职责：
（1）水文与水资源相关专业；
（2）从事相关业务:水利工程勘察设计、河道治理、水库枢纽工程等；
（3）能胜任水利水电工程的水文编制工作；
（4）公司薪酬制度=基本工资+绩效（提成、奖金2部分组成）；
 基本工资=学历+职称+工龄+考核，3000-6000元/月；
（5）公司交5险一金；
（6）执行国家法定休假制度。